2025年，市教体局深入学习贯彻习近平法治思想，全面落实省、市法治建设工作部署，扎实推进法治政府建设，持续补短板、强弱项、提质效，为教育体育高质量发展筑牢法治根基。现将全年法治政府建设工作情况报告如下：

一、强化政治引领，夯实法治建设思想根基

（一）压实法治建设第一责任。严格落实党政主要负责人履行法治建设第一责任人职责，将法治建设纳入教体事业发展总体规划和年度重点工作，与业务工作同部署、同推进。及时传达学习习近平总书记关于全面依法治国的重要论述及国省市法治工作会议精神。全年局党委理论学习中心组集中学法7次，党政主要负责人在五届市委全面依法治市委员会第四次会议上作了推进法治建设第一责任人职责情况报告。

（二）深化法治思想全员学习。落实眉山市领导干部应知应会党内法规和法律法规清单制度，完善重大决策前专题学法机制，开展会前学法11次。通过支部主题党日、线上学习、专题学习等形式，认真学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神。指导机关及直属事业单位领导干部开展2025年国家工作人员学法用法。将习近平法治思想纳入校（园）长、教师培训必学课程，全年覆盖2万人次。

（三）做好“八五”普法终期收官。组织开展教育系统 “八五”普法终期评估，总结推广经验成果，做好全民普法40周年系列活动。深化习近平法治思想进教材、进课堂、进头脑，优化地方课程《家庭・社会・法治》《生命·生态·安全》等法治教育内容，加大宪法、民法典在中小学法治课程中内容、课时的占比，持续提升青少年法治素养。

二、规范行政行为，提升依法行政能力水平

（一）规范重大决策程序。完善《党委会议事规则》《重大决策事项社会稳定风险评估实施办法》，将合法性审查、公平竞争审查贯穿重大决策全过程。续聘常年法律顾问，建立重大疑难问题专家咨询机制。全年完成各类文件审核120余件、合同审查60件，出台部门行政规范性文件1个。开展行政规范性文件和非行政规范性文件动态清理，确保政策文件合法合规且衔接有效。

（二）强化行政执法规范化建设。针对2024年暴露的“专职执法人员不足、执法刚性不足”问题，落实行政执法人员大培训、大练兵要求，组织52名行政执法人员参加轮训，参加国省市教育和司法系统组织的法治、行政执法等各类培训30余人次。严格落实执法证年审工作，重新申领行政执法证13个。开展涉校、涉校外培训“综合查一次”，推进规范执法、文明执法，明确一致检查标准，做到一表覆盖、一次通查。

（三）深化政务服务提质增效。持续推进“一网通办”，优化义务教育招生入学“一件事一次办”流程，“教育入学一件事”办理工作经验，被四川政务服务简报刊发。全程网办完成高中阶段教师资格认定693人，线上补办教师资格证书和申请表31份。行权及公共服务事项“全程网办”率96.43%，群众主动评价率100%。全年在门户网站、微信公众号公开各类信息1500余条，主动公开人大建议和政协提案答复意见9件，保障群众知情权、参与权。

三、深化依法治教，筑牢校园法治治理屏障

（一）提升学校治理法治化水平。指导各级各类学校积极完善治理机制，推进党的基层组织、校长办公会、教职工、学生及家长、社区等共同参与学校治理。督促学校制定程序规范、内容合法、规定合理、运行有效的各项制度，以法治思维和法治方式治校办学。推荐苏辙中学申报全国依法治校示范校。加强民办学校监管，规范民办义务教育学校招生行为，在校学生占比控制在4.2%以内。

（二）开展法治副校长履职评价。全市320余所中小学校全覆盖配备法治副校长，幼儿园配备法治副校长100余人。首次开展法治副校长履职评价，通过个人自评、学校评价、区县部门会商复评、汇总反馈等程序，评出优秀103人，合格279人。《开展法治副校长评价助推依法治校》被《眉山要情》刊发。推荐2名法治副校长参加全省微课比赛，其中1人获一等奖。各地各校开展法治副校长专题讲座600余场次。

（三）开展青少年法治宣传教育。在开学第一课、“宪法宣传周”等重要时间节点，围绕杜绝校园欺凌、防性侵、网络安全、道路安全、禁毒防艾、电信诈骗等开展校内法治教育活动1500余场。开展模拟法庭、旁听庭审、“走进法检”等校外实践活动80余次。开展第十届“学宪法 讲宪法”系列活动，11万学生完成“宪法卫士”线上学习。组织6名学生参加全省演讲比赛和素养竞赛决赛，2人获亚军、1人获季军、1人获一等奖，2人获三等奖。1名学生通过网络风采展示参加全国总决赛，获三等奖。

四、聚焦重点任务，落实法治政府建设部署

（一）助力法治化营商环境。开展教体领域违规设置市场准入门槛治理，规范校外培训行为，推进校外培训机构治理，规范体育产业市场监管，优化体育赛事（活动）、民办教育机构审批等涉企服务流程。推行计划入企、亮码入企“综合查一次”检查模式，减少对市场主体正常经营的干扰，支持教体行业健康发展。

（二）规范招生入学行为。实施义务教育阳光招生专项行动，市、县（区）均制发招生入学文件，使用全省信息系统，统一招生管理，实现招生工作阳光透明。全市义务教育招生55821人，其中小学26742人、初中29079人。民办义务教育学校招生2027人，确保在校生规模控制在规定比例内。落实入学优待政策423名，落实长幼随学433名，完成146名适龄残疾儿童入学安置工作，切实维护入学公平。

（三）开展安全信访维稳。开展安全隐患整治，派出33个工作组70余人次，督导检查学校112所，排查整改重大事故隐患13个，一般问题隐患147个。开展中小学生矛盾纠纷隐患排查，累计排查解决学生矛盾纠纷隐患210个，批评教育474人次，整治欺凌和疑似欺凌事件7起。及时受理办理各类信访件766件，及时化解矛盾纠纷，解决群众困难，确保了全市教体系统安全稳定。

本年度，全市教体系统虽然在青少年法治宣传教育和依法治教方面取得了一定的成绩，但仍然存在专职法治工作人员配备不足、法治工作力量仍显薄弱，行政执法实践经验不足、执法效能有待提升，青少年法治教育形式仍需创新、内容不够丰富等问题。下一步，教体系统将持续提升法治政府建设水平。一是组织干部职工、校（园）长和教师常态化开展习近平法治思想学习培训，巩固“八五”普法成果，做好“九五”普法规划。二是创新青少年法治教育形式，深化法治副校长评价制度。推动法治教育与校园安全、德育工作深度融合，提升普法精准性和实效性。三是加强法治工作队伍建设，开展常态化、专业化培训。推进跨部门联合执法，提升执法效率。四是提升校园法治治理水平，完善学校内部治理结构，健全师生权益保护机制。

                        眉山市教育和体育局

                         2026年1月4日